Prävention von Suchterkrankungen im Unternehmen

Der Konsum von psychoaktiven Substanzen oder Alkohol, sei er gelegentlich oder regelmäßig, kann ernsthafte Auswirkungen auf Ihre Gesundheit und die Ihrer Kollegen haben.

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Fördern Sie das Wohlbefinden

Entwickeln Sie ein Programm

Es ist für das Unternehmen unerlässlich, ein Sensibilisierungs- und Unterstützungsprogramm zu entwickeln. Diese Initiative sollte eine gründliche Bewertung der beruflichen Risiken und die Umsetzung geeigneter Präventionsmaßnahmen umfassen, um die Arbeitsbedingungen zu verbessern.

Eine proaktive Herangehensweise an dieses Problem ist entscheidend. Es ist wichtig, die Mitarbeiter objektiv und wohlwollend zu informieren, ohne sie zu beschuldigen, und einen offenen Dialog zu fördern. Dieser Ansatz wird erheblich zur Prävention von Risiken am Arbeitsplatz beitragen.

Das Wohlbefinden jedes einzelnen Mitglieds Ihres Teams hängt davon ab.

Organisieren Sie einen Workshop

Um Ihren Mitarbeitern zu helfen, die Problematik des Drogen- und/oder Alkoholkonsums besser zu verstehen, kann es sinnvoll sein, Simulationsworkshops wie z. B. im Rahmen einer Schulung zur Verkehrssicherheit zu organisieren.

Wir bieten pädagogische Werkzeuge an, um die Teilnehmer für die Gefahren von Alkohol, Drogen und Müdigkeit zu sensibilisieren. Zum Beispiel stellen wir Alkoholsimulationsbrillen zur Verfügung, die das verschwommene und verzerrte Sehen einer Person nach übermäßigem Alkoholkonsum nachahmen. In unseren Workshops können die Teilnehmer ihre Reflexe und die Präzision ihrer Bewegungen durch Spiele testen und sich so der potenziellen Risiken bewusst werden.

Umfassende pädagogische Präventionspakete gegen Sucht (Alkohol, Drogen, Müdigkeit) sind verfügbar, um Präventionsmaßnahmen zu ergreifen, die den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen.

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